AI ایک سے پانچ سال کے اندر نصف وائٹ کالر ملازمتوں کو ختم کر سکتا ہے۔
پیرس: آسنن اے آئی سے چلنے والی بڑے پیمانے پر بے روزگاری کی پیشین گوئیاں غالباً بہت زیادہ ہیں، لیکن آجر ٹیکنالوجی کے پختہ ہونے کے ساتھ ساتھ مختلف مہارتوں کے حامل کارکنوں کی تلاش کریں گے، عالمی بھرتی کرنے والے مین پاور گروپ کے ایک اعلیٰ ایگزیکٹو نے پیرس کے Vivatech تجارتی میلے میں کہا۔
آمدنی کے لحاظ سے دنیا کی تیسری سب سے بڑی اسٹافنگ فرم نے Vivatech میں ایک سٹارٹ اپ مقابلہ چلایا جس میں ایک دعویدار انسانوں کے بجائے حسب ضرورت خود مختار AI "ایجنٹس" کی خدمات حاصل کرنے کے لیے سسٹم بنا رہا تھا۔ ان کی سروس امریکی AI دیو انتھروپک کے سربراہ، Dario Amodei کی طرف سے گزشتہ ماہ ایک انتباہ کی یاد دلا رہی تھی، جس میں کہا گیا تھا کہ یہ ٹیکنالوجی ایک سے پانچ سالوں میں انٹری لیول وائٹ کالر کی نصف ملازمتوں کو ختم کر سکتی ہے۔
کمپنی کے چیف انوویشن آفیسر ٹامس چامورو-پریموزک نے کہا کہ مین پاور گروپ کے لیے، AI ایجنٹس "یقینی طور پر کسی بھی وقت ہمارا بنیادی کاروبار نہیں بنیں گے۔" "اگر تاریخ ہمیں ایک چیز دکھاتی ہے، تو ان میں سے زیادہ تر پیشین گوئیاں غلط ہیں۔"
مئی میں شائع ہونے والی ایک بین الاقوامی لیبر آرگنائزیشن (ILO) کی رپورٹ میں پتا چلا ہے کہ "دنیا بھر میں ہر چار میں سے ایک کارکن AI ماڈلز کی تخلیقی صلاحیتوں کو کسی حد تک نمائش کے ساتھ پیشے میں رکھتا ہے۔" ILO نے مزید کہا کہ "کچھ ملازمتیں اس وقت مکمل آٹومیشن کے زیادہ خطرے میں ہیں۔
لیکن اقوام متحدہ کی باڈی نے 2023 میں "ہمارے پچھلے مطالعے کے بعد سے اے آئی کی صلاحیتوں میں تیزی سے توسیع" کو بھی اجاگر کیا، جس میں "ایجنٹک" ماڈلز کا ابھرنا بھی شامل ہے جو خود مختار یا نیم خود مختار طور پر کام کرنے اور ویب براؤزرز اور ای میل جیسے سافٹ ویئر استعمال کرنے کے قابل ہیں۔
Chamorro-Premuzic نے پیش گوئی کی کہ کارکردگی بڑھانے والے AI ٹولز کا تعارف کارکنوں، مینیجرز اور فرموں پر دباؤ ڈالے گا کہ وہ اپنے وقت کا زیادہ سے زیادہ استعمال کریں۔ انہوں نے کہا، "اگر ایسا ہوتا ہے کہ AI علمی کارکنوں کو 30، 40، شاید ان کے وقت کا 50 فیصد بچانے میں مدد کرتا ہے، لیکن وہ وقت سوشل میڈیا پر ضائع ہوتا ہے، یہ خالص پیداوار میں اضافہ نہیں ہے،" انہوں نے کہا۔
ڈان میں شائع ہوا، 15 جون، 2025
No comments:
Post a Comment